蒲 城 县 教 育 局
关于认真做好基层单位领导班子和
领导干部考核工作的通知
各初中、县直单位：
为了进一步加强教育系统干部队伍建设，全面掌握基层单位工作情况及领导班子的整体状况，强化对重点工作的检查考核力度，充分体现注重工作实绩和突出对重点工作考核的原则，建立强有力的干部管理与监督、激励与约束机制，经研究，决定对基层单位领导班子和领导干部进行全面考核，现将有关事项通知如下：
一、时间安排
考核工作从7月5日开始，至7月10日结束。
二、考核范围
1、综合单位的领导班子及成员；
2、各高中、职中、初中（含分校）的领导班子及成员（含团委书记）；
3、城区各小学、矿区小学、幼儿园的领导班子及成员。
三、考核内容
全面考核了解基层单位领导班子和领导干部德、能、勤、绩、廉等方面表现情况，重点了解履行岗位职责的情况。
1、对领导班子的考核测评，主要内容包括：
（1）思想政治建设。包括理论学习、政治表现、大局观念、贯彻执行党的教育方针和县局决定、规定的情况。
（2）管理能力。包括总揽全局、科学决策、统筹发展、创新破难和处理复杂问题等能力。
（3）工作实绩。包括构建和谐校园、作风建设、教育教学质量提升和学校安全工作、党的群众路线教育实践活动等方面取得的成绩，重点考核其完成各项目标任务情况、创新破难、服务群众等方面的工作实绩。
（4）工作作风。包括坚持深入一线、调查研究、密切联系群众的情况，求真务实、真抓实干的情况。
（5）团结协作。包括坚持民主集中制，健全集体领导和个人分工负责相结合的制度情况，健全校务公开制度，开展批评和自我批评、增强班子凝聚力、战斗力的情况。
（6）廉政建设。包括贯彻《中国共产党党内监督条例（试行）》情况、落实党风廉政建设责任和中央廉洁自律“八项规定”的情况，坚持原则、依法办学、规范办学行为情况。
（二）对班子成员的考核测评，主要内容包括：
（1）思想政治素质。包括政治方向和政治立场，政治品德和道德品质、理论素养、党性修养及掌握政策的水平。
（2）组织领导能力。包括运用马克思主义的立场、观点和方法分析、研究、解决实际问题的能力，科学决策、依法办事的能力，组织协调、开拓创新的能力，应对复杂情况的心理适应能力。对班子主要领导，重点考核其驾驭全局、协调各方的能力；对其它班子成员，重点考核其按分工抓工作落实的能力。
（3）工作作风。包括工作责任心和进取心的情况，求真务实、真抓实干、严格管理、勇于改革的情况，执行民主集中制、发扬民主、开展批评与自我批评、维护班子团结的情况，坚持群众观点和群众路线的情况。
（4）工作成效。包括分管教育教学工作开展落实情况，有关重点工作任务完成情况，解决突出问题的情况，工作创新情况。
（5）廉洁自律。包括保持和发扬艰苦奋斗的优良传统、遵守中央廉洁自律“八项规定”情况、遵纪守法情况，自我约束和接受监督，生活作风情况等。
四、考核程序
（一）述职述廉。班子成员围绕单位教育教学活动开展、重点工作任务完成情况等研究形成班子的述职报告，各班子成员撰写个人履行职责情况报告，实事求是地反映工作成绩和存在不足。班子述职报告不超过2000字，个人履职报告不超过1500字。被考核单位“一把手”代表班子及本人在单位教职工大会上进行述职，时间不超不过15分钟；班子成员进行书面述职，述职报告需经单位“一把手”审阅签字后交考核组。
（二）民主测评。召开民主测评推荐会，对单位领导班子和班子成员进行测评。
（三）个别谈话。个别听取班子成员、中层干部、教师代表的意见，了解单位领导班子及成员的工作情况。
（四）总结汇报。2014年7月11日— 13日，各考核组对所考核单位和学校考核情况进行全面汇总，填写附件4、附件5、附件6。同时，逐单位形成考核报告，向考核领导小组汇报。
五、组织机构及分组安排
为了加强对考核工作的领导，县局成立考核工作领导小组。
组 长：庞建军
副组长：杨西庆 澹台典谱 王冬印 董新庄 苏耀锋
吴庚年 来 雄
成 员：赵新文 雷建军 何亚平 唐天社 马雷记 苗永明
领导小组下设六个考核测评组，具体人员和考核单位安排如下：
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组 别 |
组 长 |
副组长 |
成 员 |
考 核 单 位 |
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第一组 |
杨西庆 |
赵新文 |
何增会 雷 磊 |
尧中 职教中心 教研室 招办
城关 城区办 祥 塬 尧小
电教中心 槐小 |
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第二组 |
王冬印 |
唐天社 |
李小龙 孙胜利 |
三中 兴中 兴镇 苏坊 荆姚 甜水井 坡头 原任 幼儿园 北小 |
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第三组 |
董新庄 |
雷建军 |
赵丹江 李文峰 |
蒲中 椿林 保南 东杨 贾曲 三合 翔村 南小 督导室 |
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第四组 |
苏耀锋 |
苗永明 |
何 华 王五龙 |
罕中 高阳 东党 马村矿 上王 矿小 大孔 活动中心 文光 高阳职中 资助中心 |
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第五组 |
吴庚年 |
马雷记 |
常 亮 赵 辉 |
党中 党睦 龙阳 龙池 钤铒 孝通 陈庄 勤办 东小 古小 双酒 |
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第六组 |
来 雄 |
何亚平 |
刘喜民 张小羊 |
桥中 孙中 实验 电力 孙镇 东陈 永丰 平路庙 洛滨 蔡邓 西头 |
六、有关要求
1、提高认识，扎实工作。各单位、各考核组要充分认识这次考核工作的重要性，以高度的责任感和使命感配合搞好考核工作，坚持实事求是的原则，严格履行考核程序，对被考核单位进行客观公正的评价，真正在全县形成“以实绩论德才、凭德才用干部”的良好用人导向，推动我县教育事业又好又快发展。
2、认真总结，周密安排。各单位要以这次考核为契机，深入开展调查研究，认真对照县局各项重点工作任务要求，精心总结好领导班子取得的工作实绩，并找准差距与不足，提出今后的努力方向。同时，要及时与考核人员联系，按照要求依据参加考核测评会人数印制附件1、2、3（印制前要完善表头，附件2要填写每名班子成员的基本信息），积极做好配合准备工作。
3、严格程序，严肃纪律。各考核组要以高度负责的态度，严格按照程序做好考核工作。同时，要严肃工作纪律，工作过程中对测评结果和谈话情况不得以任何形式外传，做到既对组织负责，又对同志负责，确保考核工作平稳有序进行。
附件：
汇总测评表.doc
汇总测评表.doc 1、《 领导班子总体情况测评表》；
2、《 领导干部考核测评表》；
3、《 优秀中青年干部民主推荐表》。
蒲城县教育局
2014年7月3日
